Lanza GEM convocatoria del Distintivo por la Igualdad y Bienestar Laboral 2025 - El Mensaje del Caudillo

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sábado, 10 de mayo de 2025

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Lanza GEM convocatoria del Distintivo por la Igualdad y Bienestar Laboral 2025

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  • Reconoce este galardón a empresas, dependencias y organismos con buenas prácticas en equidad y no discriminación.

 

  • El periodo de registro concluye el 18 de julio; los centros de trabajo pueden registrar su postulación en:  semujeres.edomex.gob.mx.

 

TOLUCA, Estado de México.– Con el propósito de que las mujeres cuenten con espacios de trabajo igualitarios, dignos y libres de violencia, el Gobierno del Estado de México lanza la convocatoria del Distintivo por la Igualdad y Bienestar Laboral 2025, en coordinación con las Secretarías de las Mujeres, Desarrollo Económico y del Trabajo.

 

La convocatoria ya está abierta y concluye el 18 de julio de 2025; está dirigida a empresas privadas de cualquier sector económico, dependencias y organismos públicos estatales o municipales, organizaciones sociales con presupuesto gubernamental e instituciones educativas públicas y privadas, desde nivel básico hasta superior, entre otras.

 

El distintivo reconoce políticas dentro de los centros de trabajo que promuevan la equidad entre mujeres y hombres, la corresponsabilidad entre la vida personal, laboral y familiar, la inclusión de mujeres en situación de vulnerabilidad; así como la existencia de políticas y estatutos para prevenir, atender y sancionar situaciones de discriminación y violencia hacia este sector.

 

Mónica Chávez Durán, Titular de la Secretaría de las Mujeres (SeMujeres), señaló que, por segundo año consecutivo, el Distintivo por la Igualdad y Bienestar Laboral busca visibilizar y fortalecer las buenas prácticas en los sectores privado, público, social y educativo, colocando a la igualdad de género en el centro de las políticas organizacionales.

 

En 2024, fueron galardonados 70 centros de trabajo con este distintivo, de los cuales, 33 corresponden al sector privado y 37 a organismos educativos.

 

El proceso de participación contempla seis etapas: registro en línea y envío de evidencias; asesoría y revisión documental; evaluación por parte del Comité Técnico; dictaminación; publicación de resultados, y entrega del distintivo.

 

Los centros de trabajo interesados en participar pueden consultar las bases, criterios de evaluación y registrar su postulación en la página:  semujeres.edomex.gob.mx.

 

Con acciones como esta, el Gobierno de la Maestra Delfina Gómez Álvarez reafirma su compromiso con el desarrollo social y económico, promoviendo entornos laborales más justos, equitativos y libres de violencias para las mujeres trabajadoras y para todas las personas.

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